Разрешение на работу для иностранных граждан

Как оформить заказ?

• Позвонить по телефону (812) 642-45-61 или 8 -911-138-28-05
• Написать нам на почту info@fortunagk.ru
• Отправить заявку

Разрешение на работу в СПб и других крупных российских городах - это злободневный вопрос не только для многих граждан из стран ближнего зарубежья, но и для руководителей ряда отечественных предприятий, которые были бы не против повысить производительность бизнеса за счет привлечения новых квалифицированных сотрудников. Не секрет, что многие работодатели сегодня прибегают к найму иностранной рабочей силы. Каким образом процедура легализации осуществляется в Санкт-Петербурге, и с какими трудностями сопряжено получение разрешение на работу для граждан Молдовы, СНГ, Таджикистана, Узбекистана и прочих стран ближнего зарубежья?

Начнем с того, что любой иностранный гражданин при устройстве на работу должен иметь разрешение на работу и регистрацию. Как регистрация, так и разрешение на работу на территории РФ для иностранных граждан действительно в течение 1 года. Ситуация усложняется тем, что работники из-за рубежа по окончанию этого года вынуждены пройти процедуру обновления регистрации и получения разрешения на работу при условии обязательного пересечения границы.

В настоящее время получение разрешения на работу гарантирует иностранным гражданам возможность трудоустройства в большинстве отечественных коммерческих организаций при условии, что выбранная работа будет соответствовать указанной в разрешении специальности и предприятие будет расположено в регионе, где полученное разрешение действительно.

В идеальном случае процесс получения разрешения на работу занимает 18 - 24 рабочих дней. Для оформления рабочего разрешения в СПб иностранцам потребуется следующий пакет документов:

• нотариально заверенная копия паспорта, переведенная на русский язык;
• миграционная карта;
• талон, уведомляющий об учете в УФМС;
• две матовые фотографии на белом фоне.

В настоящее время процесс получения разрешения на работу для граждан Молдовы, Таджикистана, Узбекистана - это сложная процедура, для прохождения которой может понадобиться немало времени и определённые материальные инвестиции. В то же время недостаточно ответственный и квалифицированный подход к оформлению подобной документации может стать причиной отказа в легализации иностранных работников в РФ.

Для того, чтобы разрешение на работу в СПб и по Ленинградской области было получено в сжатые сроки и с минимальными финансовыми затратами, целесообразно прибегнуть к услугам специалистов с внушительным опытом содействия в решении подобных проблем. ООО «Фортуна» - это действенный и эффективный способ, позволяющий преодолеть всевозможные бюрократические препоны и сделать получение разрешения на работу для иностранных граждан максимально простым и удобным.

Перечень документов для оформления разрешения на работу

1. Заявление о выдаче разрешения на работу на бланке установленной формы с наклеенной на него цветной матовой фотографией размером 30*40 мм. (+ ксерокопия заявления)..
2. Документ, удостоверяющий личность данного иностранного гражданина и признаваемый Российской Федерацией в этом качестве.
3. Миграционная карта с отметкой органа пограничного контроля о въезде данного иностранного гражданина в Российскую Федерацию .
4. Трудовой договор или гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг), заключенные и оформленные в соответствии с законодательством Российской Федерации (при наличии).
5. Квитанция об оплате госпошлины в размере 2 тыс. рублей.
6. Медицинское заключение и сертификат об отсутствии ВИЧ. Список медицинских учреждений Санкт-Петербурга и Ленинградской области, уполномоченных выдавать медицинские заключения, вывешен на информационном стенде и сайте УФМС.

Стоимость: 19000

Как оформить заказ

• Позвонить по телефону (812) 642-45-61 или 8 -911-138-28-05
• Написать нам на почту info@fortunagk.ru
• Отправить заявку